到岗时间：1个月之内
婚况要求：不限婚况
要求酒店前厅经理管理经验二年以上 ；
1负责前厅部的全面工作，对总经理负责；
2对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任；
3负责本部门的财政预算，对部门的工作策划、督导等负有重要责任；
4工作策划 （1）负责策划本部门的工作；
（2）制定本部门的财政预算；
（3）主持部门业务会议，进行业务沟通；
（4）向部属下达工作指标和工作任务，并指导工作；
（5）负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通；
（6）协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差；
5工作检查 （1）检查总服务台各部员工的仪表、仪态和工作质量，检查总台设施是否布置有序、整洁美观；
（2）检查前厅、门前迎宾员和行李员的仪容、仪表、仪态及工作程序，是否对宾客服务周到、热情有礼，爱惜客人的行李物品；
（3）检查房间预订情况，了解和掌握房态；
（4）检查电话接线员的语音语气、声调是否清晰、柔和、有礼貌，服务是否周到及是否爱惜工作设备；
（5）检查工作人员是否周到细致地为客人服务，客人交办的事是否办妥，是否能帮助客人解决疑难问题；
（6）检查其他人员，如分送报纸、报表接待计划等员工是否尽职尽责、保质保量地完成工作
职位发布者
电话：
028-****5578
请登录个人账号开放联系方式
登录个人
联系我时就说是在 临时工网 上看到的
苏公网安备 32050902101340号
苏ICP备16033045号-2
苏公网安备 32050902101340号
